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关于群众性征集所风精神活动情况的通告

来源： 发布时间：2002-06-20【字体：大 中 小】

关于群众性征集所风精神活动情况的通告

所风精神的群众性征集活动是我所2002年度创新文化建设的一项重要活动。通过征集所风精神活动，回顾光机所建设和发展历程，激发光机所人的荣誉感和自豪感，凝练既具有时代特征又符合光机所所情特点，更能继续激励光机所人，面向国家战略需求，面向世界科学前沿，作出三性贡献的所风表述，以营造适应知识创新工程要求的创新文化氛围。
根据2002年我所创新文化建设计划要点，今年二月制定并出台了开展所风精神征集讨论的实施计划，具体规定了阶段目标、阶段内容和责任成员。强调群众的参与性，体现互动过程和集思广益，提高全所科技人员和干部职工对建设创新文化的理解和认同，是这次征集活动的重要特点。
按照计划要求，我们相继组织了：
1、文化实态调查。全所研究员、部分副研究员、中层以上干部积极参加了上海光机所文化实态问卷调查，问卷回收率达到91%，其中70%的被调查者用文字表达了自己的想法。这项调查，虽然着眼点放在所的整个层面上，但近期效果直接推动了群众性的征集活动。
2、文化讲座引路。我们邀请了复旦大学教授、博士生导师苏勇来所就文化建设作了专题报告，苏老师的讲课深入浅出，案例生动，从理论与实践的讲话上阐述了文化建设的七点内涵、五大要素和创建文化的四个步骤，回答了为什么和如何为的问题，对思想务虚有很好的引路作用。
3、外出学习考察。我们组织了考察小组对分院内的同类研究所进行学习，由于事先拟订了考察科目，学有所获，不仅看到了他们创新文化建设方面的成果，学习他们对园区文化建设的领悟，也学习了他们深化改革，进行管理创新的经验。
4、所风精神征集。这次征集活动形式多样，得到了全所参与者的积极响应。据4月初的征集结果统计，共有130余人撰写了199条所风精神，不少同志开动脑筋，从不同方面表达所的历史和展望。这些来自群众的表述内容，经过宣传橱窗和所主页的专题展示，进一步拓宽了宣传面。
5、座谈听取意见。所征集活动工作小组分别召开了研究员、管理、党务等若干座谈会，就我所所风精神的表述，座谈了光机所科技工作者和干部群众开拓局面的新精神以及塑造适应知识创新要求的文化新形态和新要求。参加座谈的同志都从不同角度结合所的实际发表了很好的意见。
6、组织宣传专栏。我们收集了中科院下属有关研究所对所风精神的表述，根据不同的类型，汇集后在宣传画栏中给大家作了介绍，作为本所征集活动的参考，同时又把全所199条征集稿全部公告宣传。
7、推荐所风表述。在上述工作的基础上，工作小组请院士、创新项目负责人和部分科技、管理骨干在已经撰写的199条所风精神表述词中进行推荐，推荐要求尽可能满足文化特点、专业特点、发展特点，每位推荐者的推荐条目不超过三条。征集工作小组经过归纳、汇总、推敲，提出了二种供选择的方案并报经所务会议同意。
　 这两种方案经过出席5月16日副研以上科技骨干和中层干部会议的全体人员投票推荐，相对集中推荐的表述所风精神的词组为创新、唯实、奉献、诚信。经所务会议讨论，这四个词组既反映了光机所人近四十年来的精神面貌，更是今后光机所定位于世界知名研究所，将继续激励光机所人前进的精神和文化导向。
所务会议决定，将这四个词组作为光机所的精神表述。下一步，我们在上述征集活动的基础上，光机所所风的凝练工作将进一步深化，重点将更注重突出光机所的专有性和特定性。与此同时，我们已开始了全所的形象标识设计工作。借此机会，向热情参加本次群众性征集所风精神活动的院士、创新项目负责人、科研骨干、干部和职工表示衷心的感谢，因为有了大家的参与，才能使光机所的文化更有群众意义和实践意义。同时对于本次所风精神征集中，入选的频次高的词组建议者将给以一定的奖励。
特此通告。
(上海光机所创新文化建设领导小组  2002年6月 )

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